Управляющий - не тот, кто 
управляет, а тот, кто управляется 
Руководителем не рождаются, 
руководителем становятся


Как получать результаты с теми людьми, кто есть сейчас: 

Работа Руководителя 


Телефон (095) 544-88-14 

 Люди не слушаются того, кто их прессует - они организуют тихий саботаж.
Не слушаются и того, кто прогибается - они его не уважают. Кого люди слушаются?
И что для этого надо делать?  Как правильно ставить задачи?  Как контролировать?
Что такое "три петли контроля"?  Что мотивирует людей - и почему одних
одно, а других другое?  Почему обычно планирование - не работает? И каковы
обязательные компоненты, делающие планы реалистичными, а запланированное
- выполненным?  Почему-то, что когда-то работало, рано или поздно устаревает
и становится неэффективным? И как этому противостоять?  Почему нет единой
схемы работы? Как разделять функции и почему оргструктура никогда не совпадает
с функциональной?  Как сочетать деловое и личное? Что такое "рабочие отношения"?
Как их построить?  Конфликты - что создает их почву, что их провоцирует,
и какова профилактика?  Сложности во взаимоотношениях - откуда берутся,
и как их решать?  Работа Руководителя 


Все это и многое другое - в режиме практического тренинга, с упражнениями
и разборами на реальных примерах.

Семинар-тренинг состоится 27-28 сентября 2005 г. 
Проходит 2 дня с 10:00 до 18:00 
Стоимость участия 14200 руб. 
В стоимость входят обеды, кофе-паузы, методические пособия. 
Получить подробную программу и записаться на семинар Вы можете по 
телефону (095) 544-8814